孕期公司倒闭应依法赔偿。依据《劳动合同法》，赔偿按工作年限计算，每满一年支付一月工资。未及时处理可能导致孕妇权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫孕期公司倒闭，常见处理方式为协商或仲裁。应先与公司协商赔偿，协商不成可申请劳动仲裁，根据《劳动合同法》规定维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫孕期公司倒闭需赔偿。操作如下：1. 与公司协商，依据《劳动合同法》提出合理赔偿要求；2. 协商无果，收集证据，如合同、工资单等；3. 申请劳动仲裁，提交材料，等待裁决；4. 如对裁决不满，可依法提起诉讼。
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